{"id":13128,"date":"2025-06-30T16:09:08","date_gmt":"2025-06-30T19:09:08","guid":{"rendered":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/?p=13128"},"modified":"2025-06-30T16:09:08","modified_gmt":"2025-06-30T19:09:08","slug":"sempi-promove-momento-formativo-do-pro-equidade-com-foco-na-luta-contra-a-lgbtfobia-no-ambiente-de-trabalho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/2025\/06\/30\/sempi-promove-momento-formativo-do-pro-equidade-com-foco-na-luta-contra-a-lgbtfobia-no-ambiente-de-trabalho\/","title":{"rendered":"SEMPI promove momento formativo do Pr\u00f3-Equidade com foco na luta contra a LGBTfobia no ambiente de trabalho"},"content":{"rendered":"\n

A Secretaria das Mulheres do Piau\u00ed (SEMPI) realizou, nesta segunda-feira (30), o primeiro momento formativo da 5\u00aa edi\u00e7\u00e3o do Programa Pr\u00f3-Equidade de G\u00eanero, Ra\u00e7a e Diversidade. A atividade foi realizada na Casa da Mulher Brasileira (CMB) e teve como tema central a LGBTfobia, suas formas de manifesta\u00e7\u00e3o e as estrat\u00e9gias de enfrentamento, com \u00eanfase no ambiente de trabalho.<\/p>\n\n\n\n

O encontro reuniu representantes de comit\u00eas internos de equidade e servidores de diferentes \u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos, promovendo reflex\u00f5es sobre respeito \u00e0 diversidade, enfrentamento \u00e0 discrimina\u00e7\u00e3o e fortalecimento de uma cultura institucional mais inclusiva.<\/p>\n\n\n\n

A programa\u00e7\u00e3o contou com a palestra de Maria Laura dos Reis, ativista LGBTQIA+ e auxiliar de Gest\u00e3o na Diretoria de Cidadania para a Popula\u00e7\u00e3o LGBTQIAPN+ da Superintend\u00eancia de Direitos Humanos da Secretaria do Desenvolvimento e Assist\u00eancia Social, Fam\u00edlia e Combate \u00e0 Fome (SASC). Tamb\u00e9m participou da atividade a advogada e soci\u00f3loga Jahyra Sousa, coordenadora da Rede de Atendimento \u00e0s Mulheres V\u00edtimas de Viol\u00eancia da SEMPI, que contribuiu com reflex\u00f5es sobre interseccionalidade, direitos humanos e diversidade no servi\u00e7o p\u00fablico.<\/p>\n\n\n\n

“\u00c9 sempre muito importante promovermos espa\u00e7os de di\u00e1logo sobre estrat\u00e9gias de enfrentamento ao preconceito e \u00e0 discrimina\u00e7\u00e3o nos nossos ambientes de trabalho. Infelizmente, ainda \u00e9 comum vivenciarmos situa\u00e7\u00f5es de discrimina\u00e7\u00e3o por parte de colegas e outros profissionais, o que refor\u00e7a a urg\u00eancia de a\u00e7\u00f5es educativas. Parabenizo a Secretaria das Mulheres do Estado por proporcionar esse momento t\u00e3o necess\u00e1rio, assim como a Diretoria de Cidadania LGBTQIA+ da SASC, que tem sido parceira constante na constru\u00e7\u00e3o dessas estrat\u00e9gias. Tamb\u00e9m deixo meu reconhecimento \u00e0 diretora Ivana Amorim, \u00e0 coordenadora Let\u00edcia Gualter e a todas as pessoas que estiveram presentes e se somaram a essa luta contra a opress\u00e3o e a favor do respeito e da diversidade”, declara Maria Laura dos Reis.<\/p>\n\n\n\n

“Os momentos formativos do Pr\u00f3-Equidade s\u00e3o fundamentais n\u00e3o apenas para a concess\u00e3o do selo, mas tamb\u00e9m para estimular mudan\u00e7as reais no ambiente institucional. Servidores e servidoras precisam compreender que determinadas express\u00f5es e piadas, muitas vezes naturalizadas, s\u00e3o formas de viol\u00eancia simb\u00f3lica. Esses encontros s\u00e3o espa\u00e7os de escuta e transforma\u00e7\u00e3o, em que temas sens\u00edveis s\u00e3o tratados com responsabilidade e acolhimento”, afirma a coordenadora da Diversidade, Igualdade Racial e Inclus\u00e3o da Sempi, Let\u00edcia Gualter.<\/p>\n\n\n\n

Let\u00edcia tamb\u00e9m destaca que os encontros s\u00e3o abertos ao p\u00fablico interno e externo dos \u00f3rg\u00e3os participantes, sendo necess\u00e1rio o comparecimento em pelo menos 75% das atividades formativas para a certifica\u00e7\u00e3o com o Selo Pr\u00f3-Equidade. Ao todo, a edi\u00e7\u00e3o prev\u00ea tr\u00eas momentos ao longo do ciclo.<\/p>\n\n\n\n

“O encontro foi muito rico e participativo. Diversos servidores e servidoras compartilharam experi\u00eancias pessoais, refletindo sobre como a LGBTfobia se manifesta nas rela\u00e7\u00f5es institucionais. \u00c9 essencial que todos saibam que n\u00e3o est\u00e3o sozinhos, ou sozinhas, ao enfrentar essas situa\u00e7\u00f5es. Pessoas LGBTQIAPN+ muitas vezes se tornam refer\u00eancia nos seus espa\u00e7os, especialmente quando ocupam lugares que historicamente lhes foram negados. Maria Laura, por exemplo, \u00e9 uma mulher trans com uma trajet\u00f3ria de resist\u00eancia e compromisso social. Sua presen\u00e7a aqui foi um s\u00edmbolo potente de representatividade e mudan\u00e7a”, conclui Let\u00edcia Gualter.<\/p>\n\n\n\n

O Programa Pr\u00f3-Equidade de G\u00eanero, Ra\u00e7a e Diversidade \u00e9 uma das a\u00e7\u00f5es estruturantes da SEMPI e visa promover uma cultura organizacional baseada em justi\u00e7a, equidade e respeito \u00e0 pluralidade das identidades. Os pr\u00f3ximos encontros formativos seguir\u00e3o abordando temas estrat\u00e9gicos para o avan\u00e7o das pol\u00edticas de inclus\u00e3o no servi\u00e7o p\u00fablico piauiense.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n
\"\"<\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A Secretaria das Mulheres do Piau\u00ed (SEMPI) realizou, nesta segunda-feira (30), o primeiro momento formativo da 5\u00aa edi\u00e7\u00e3o do Programa Pr\u00f3-Equidade de G\u00eanero, Ra\u00e7a e Diversidade. A atividade foi realizada […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":13132,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[112,126,100],"featured_image_urls":{"full":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38.jpeg",1600,1200,false],"thumbnail":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-150x150.jpeg",150,150,true],"medium":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-300x225.jpeg",300,225,true],"medium_large":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-768x576.jpeg",768,576,true],"large":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-1024x768.jpeg",887,665,true],"sgg-420":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-420x315.jpeg",420,315,true],"sgg-540":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-540x405.jpeg",540,405,true],"sgg-780":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-780x585.jpeg",780,585,true],"1536x1536":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-1536x1152.jpeg",1536,1152,true],"2048x2048":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38.jpeg",1600,1200,false],"homepage-slider":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-1270x500.jpeg",1270,500,true],"homepage-slider-small":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-947x500.jpeg",947,500,true],"page-top":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-947x710.jpeg",947,710,true],"page-small":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-624x468.jpeg",624,468,true],"loop-main":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-365x240.jpeg",365,240,true],"thumb-gallery-widget":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-84x56.jpeg",84,56,true]},"post_excerpt_stackable":"

A Secretaria das Mulheres do Piau\u00ed (SEMPI) realizou, nesta segunda-feira (30), o primeiro momento formativo da 5\u00aa edi\u00e7\u00e3o do Programa Pr\u00f3-Equidade de G\u00eanero, Ra\u00e7a e Diversidade. A atividade foi realizada na Casa da Mulher Brasileira (CMB) e teve como tema central a LGBTfobia, suas formas de manifesta\u00e7\u00e3o e as estrat\u00e9gias de enfrentamento, com \u00eanfase no ambiente de trabalho. O encontro reuniu representantes de comit\u00eas internos de equidade e servidores de diferentes \u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos, promovendo reflex\u00f5es sobre respeito \u00e0 diversidade, enfrentamento \u00e0 discrimina\u00e7\u00e3o e fortalecimento de uma cultura institucional mais inclusiva. A programa\u00e7\u00e3o contou com a palestra de Maria Laura dos…<\/p>\n","category_list":"Not\u00edcias<\/a>","author_info":{"name":"admin","url":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/author\/admin\/"},"comments_num":"0 coment\u00e1rio","featured_image_urls_v2":{"full":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38.jpeg",1600,1200,false],"thumbnail":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-150x150.jpeg",150,150,true],"medium":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-300x225.jpeg",300,225,true],"medium_large":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-768x576.jpeg",768,576,true],"large":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-1024x768.jpeg",887,665,true],"sgg-420":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-420x315.jpeg",420,315,true],"sgg-540":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-540x405.jpeg",540,405,true],"sgg-780":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-780x585.jpeg",780,585,true],"1536x1536":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-1536x1152.jpeg",1536,1152,true],"2048x2048":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38.jpeg",1600,1200,false],"homepage-slider":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-1270x500.jpeg",1270,500,true],"homepage-slider-small":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-947x500.jpeg",947,500,true],"page-top":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-947x710.jpeg",947,710,true],"page-small":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-624x468.jpeg",624,468,true],"loop-main":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-365x240.jpeg",365,240,true],"thumb-gallery-widget":["https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38-84x56.jpeg",84,56,true]},"post_excerpt_stackable_v2":"

A Secretaria das Mulheres do Piau\u00ed (SEMPI) realizou, nesta segunda-feira (30), o primeiro momento formativo da 5\u00aa edi\u00e7\u00e3o do Programa Pr\u00f3-Equidade de G\u00eanero, Ra\u00e7a e Diversidade. A atividade foi realizada na Casa da Mulher Brasileira (CMB) e teve como tema central a LGBTfobia, suas formas de manifesta\u00e7\u00e3o e as estrat\u00e9gias de enfrentamento, com \u00eanfase no ambiente de trabalho. O encontro reuniu representantes de comit\u00eas internos de equidade e servidores de diferentes \u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos, promovendo reflex\u00f5es sobre respeito \u00e0 diversidade, enfrentamento \u00e0 discrimina\u00e7\u00e3o e fortalecimento de uma cultura institucional mais inclusiva. A programa\u00e7\u00e3o contou com a palestra de Maria Laura dos…<\/p>\n","category_list_v2":"Not\u00edcias<\/a>","author_info_v2":{"name":"admin","url":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/author\/admin\/"},"comments_num_v2":"0 coment\u00e1rio","jetpack_featured_media_url":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-content\/uploads\/sites\/23\/2025\/06\/WhatsApp-Image-2025-06-30-at-13.12.38.jpeg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13128"}],"collection":[{"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13128"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13128\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13133,"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13128\/revisions\/13133"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/13132"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13128"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=13128"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/portal.pi.gov.br\/sempi\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13128"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}